Le/la fonctionnaire mis/e à disposition doit occuper un emploi ou être rémunéré/e par l’Etat membre par lequel il/elle a été mis/e à disposition tout au long de la période de mise à disposition et ne perçoit aucun salaire ni couverture médicale et sociale du Conseil de l’Europe.

Le/la fonctionnaire mis/e à disposition ne percevra pas d’indemnité de dépaysement ni de prise en charge des frais de voyage par l'Organisation indiqués à l’Article 23 de la Résolution Res(2012)2 du Comité des Ministres.

Sous l’autorité de la Chef de Service, contribuer à accroître la visibilité du site Web du Service et à faciliter l’accès du grand public aux documents en ligne, notamment en assurant la gestion et le développement du site Internet et des informations à support technologique.

Sous l’autorité générale de la Chef de Service, le/la fonctionnaire mis/e à disposition assure les fonctions suivantes :
- Assure la gestion, maintenance générale et développement du site du Service ;
- Contribue à la gestion des contenus web (médias sociaux, RSS, textes, photos et multimédia), à la réalisation de nouvelles pages, rubriques et produits selon les besoins du Service ;
- Contribue à l’élaboration, à la planification et à la mise en œuvre des stratégies destinées à accroître l’audience du site web ;
- Recueille et analyse les statistiques sur la couverture médiatique et l’activité internet, y inclut les réseaux sociaux ;
- Assure la formation d’autres collègues qui pourraient être appelés à mettre à jour les sites du Service ;
- Assure la liaison avec les autres services  concernés du Conseil de l’Europe en matière de communication et de questions informatiques ;
- contribue activement à la réalisation d’autres tâches spécifiques du Service.

Veuillez noter que le/la fonctionnaire mis/e à disposition pourra être amené/e à s’acquitter d’autres tâches qui ne sont pas mentionnées dans l’appel à candidatures.

Qualifications :
Une qualification de l’enseignement secondaire complet, complété par une formation professionnelle (d’au moins 6 mois) ou d’études spécialisées (de préférence diplôme universitaire en informatique).

Expérience :
Expérience appropriée dans la gestion et la promotion de site web.

Exigences linguistiques : 
Très bonne connaissance de l'une des deux langues officielles (anglais ou français) et bonne connaissance de l'autre, à l'écrit comme à l'oral ; capacité à s’exprimer et à rédiger de manière claire, concise et convaincante en anglais ou en français.

Nationalité : 
Nationalité de l’un des 47 Etats membres du Conseil de l’Europe.

Les agents du Conseil de l’Europe adhèrent aux valeurs suivantes : Professionnalisme, Intégrité, Respect.

Indispensables :
› Expertise professionnelle et technique: solides compétences informatiques permettant d’utiliser des applications bureautiques courantes (traitement de texte, tableur, bases de données, logiciels de présentation, Outlook, publication internet/intranet) ainsi que de logiciels spécifiques
› Analyse et résolution des problèmes
› Orientation service
› Capacité à travailler en équipe et à coopérer
› Sens de l'initiative
› Souci des résultats
› Souci de la qualité
› Adaptabilité

Souhaitables :
› Planification et organisation du travail
› Capacité à bâtir des relations
› Apprentissage et développement

Pour plus d’informations, veuillez vous reporter au Répertoire des compétences du Conseil de l’Europe.

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